Le jeu des 1000 postes

Certaines universités se sont vues attribuer des postes supplémentaires d’ »encadrants » pour 2013, en priorité pour le 1er cycle, suivant l’objectif désormais bien connu de la « réussite en licence ». Pour rappel, en pj : la lettre de Simone Bonnafous, directrice générale pour l’enseignement supérieur et l’insertion professionnelle (DGESIP) annonçant la répartition des « 1000 postes » – deux… Poursuivre la lecture de Le jeu des 1000 postes

Suppression de la limite d’âge des vacations: une victoire pour les jeunes chercheurs?

Chères et chers abonné.e.s, Saisi par le syndicat Agir pour les Doctorants de Nanterre, le Défenseur des Droits a annoncé la prochaine suppression de la limite d’âge pour les agents temporaires vacataires (ATV). Pour rappel, le décret n°87-889 du 29 octobre 1987 distingue deux types de vacataires : les chargés d’enseignement vacataires (CEV), pour lesquels… Poursuivre la lecture de Suppression de la limite d’âge des vacations: une victoire pour les jeunes chercheurs?

Notre position sur les vacations

Mise à jour 2018-05-04 : L’ANCMSP défend désormais, via la CJC, l’abrogation du statut d’Attaché temporaire vacataire. L’ANCMSP milite pour une transparence accrue des marchés de l’emploi universitaire. Nous sommes donc tout à fait favorables à la diffusion d’offres de vacations sur la liste, à la condition toutefois qu’elles soient : – aussi complètes et… Poursuivre la lecture de Notre position sur les vacations

Précarité dans l’enseignement supérieur et la recherche : rapport intersyndical

Les résultats d’une enquête intersyndicale lancée en octobre 2009 permet de mieux connaître le profil actuel des publics temporaires de l’enseignement supérieur et de la recherche. Les données réunies auprès de plus de 4400 personnes reflètent les conditions de travail des personnels précaires, à l’Université et dans les grands établissements de la recherche française. À… Poursuivre la lecture de Précarité dans l’enseignement supérieur et la recherche : rapport intersyndical

Précarité dans l’enseignement supérieur et la recherche

Un questionnaire circule et se propose de mieux comprendre la précarité des personnels de l’université. En effet, les personnels de l’Enseignement supérieur et de la recherche sont touchés, à des degrés et à des moments divers, par des problèmes de pauvreté, de précarité des contrats et de difficulté des conditions de travail. Cette question sociale,… Poursuivre la lecture de Précarité dans l’enseignement supérieur et la recherche